Правительство СР разрабатывает программу развития страны в перспективе до 2040 года. Словацкие предприниматели выразили желание участвовать в подготовке «Стратегии до 2040 года», которая предполагает планирование, устанавливает конкретные задачи и сроки. Приоритетом для предпринимателей является восстановление конкурентоспособности словацкой экономики и особенно промышленности. Словацкие бизнесмены обеспокоены тем, что документ «Стратегия Словакии до 2040 года» станет очередным формальным документом без реального влияния на функционирование государства. «В число наших приоритетов входят конкурентоспособные и предсказуемые цены на энергоносители, снижение налоговой и страховой нагрузки, стабильная и предсказуемая деловая среда, поддержка инвестиций, производительности, исследований и инноваций, а также система образования, более тесно связанная с потребностями экономики и рынка труда», - заявил Тибор Грегор, исполнительный директор «Клуба 500». По его словам, государственная стратегия должна определить, что какой курс избирает Словакия, кто будет за это ответственным и какие сроки будут установлены для реализации задач, поставленных в Стратегии. Ещё один важный вопрос: как будут финансироваться эти меры и какие показатели будут использоваться для оценки достижения цели.
Исполнительный директор Ассоциации промышленных союзов и транспорта Симона Лас Прилесанова подчеркнула, что ассоциация с самого начала уделяла большое внимание подготовке «Стратегии Словакии 2040». «Мы также хотим активно участвовать в подготовке данного документа, мы предлагаем наши профессиональные возможности и конкретные решения», — сказала Лас Прилесанова.
«Стратегия Словакии 2040» показывает четыре возможных сценария дальнейшего развития страны. По словам Лас Прилесановой, какой из этих сценариев будет реализован, «зависит только от нас». «Глядя на нынешнее состояние Словакии, к сожалению, мы уже во многом находимся в сценарии, который в документе описывается как спираль упадка. Поэтому нашей целью должно быть выведение Словакии на путь разумной трансформации», —сказала исполнительный директор «Ассоциации промышленных союзов и транспорта» Симона Лас Прилесанова
Ассоциация профсоюзов и объединений работодателей СР (AZZZ) считает крайне важным, чтобы подготовленная стратегия не ограничивалась общими целями. По словам представителя AZZZ Мириам Филовой, необходимо установить четкие сроки для конкретных мер, определить ответственность за их реализацию и, прежде всего, измеримые показатели, на основе которых можно будет объективно оценить, действительно ли Словакия достигает поставленных целей. По мнению ассоциации, также важны регулярная и прозрачная отчетность о реализации стратегии и последовательное соблюдение принятого графика.
Предприниматели обеспокоены тем, чтобы «Стратегия 2040» не стала очередным нереализованным проектом. Словакия не страдает от недостатка стратегий, концепций или аналитических документов. За последние десятилетия были созданы сотни таких документов. Проблема заключается в способности государства преобразовать их в конкретные решения и впоследствии обеспечить их реализацию. Поэтому настоящим испытанием для Стратегии будет то, что произойдет после её утверждения.
По словам Лас Прилесановой, в Словакии уже было создано несколько подобных документов, которые в конечном итоге оказались в архиве без какого-либо реального продолжения. «В этот раз мы не можем себе этого позволить. Председатель Словацкой торгово-промышленной палаты Петер Михок также видит ситуацию в аналогичном ключе. Он напомнил, что с момента своего основания Словацкая Республика пережила несколько подобных попыток определить видение Словакии на будущее. «К сожалению, ни в одном из случаев не было проведено реальной оценки того, что мы себе представляли, и того, что в конечном итоге оказалось правдой. Мне бы очень хотелось, чтобы это видение не постигла та же участь», — заключил Петер Михок.
Источник: TASR
