Заканчиваются летние каникулы и для многих выпускников высших и средних учебных заведений встает вопрос: где и как найти работу в условиях безработицы почти в 14% ? Почти половина молодых словаков в возрасте от 18 до 24 лет согласна переехать за рубеж ради работы. Об этом свидетельствует опрос агентства «Fokus» по заказу фирмы «Profesia». При этом в Словакии особенно высока доля молодежи среди безработных. В группе до 30 лет они составляют одну треть всего незанятого населения. Из этого следует, что именно безработные молодые люди имеют более высокую готовность мигрировать в поисках работы, чем работающая молодежь.
У людей в возрасте от 18 до 24 лет наблюдается самая высокая готовность к перемене мест. "Молодые люди не видят разницы в том, работают ли они у себя на родине или за рубежом. Опрос подтвердил их готовность мигрировать вне зависимости от расстояния. Исследование показало также, что чем старше человек, тем меньше он готов покидать свою страну в поисках работы", - отмечает гендиректор фирмы «Profesia» Ивана Молнарова. Больше всего беработной молодежи в Словакии на востоке страны: в Прешовском и Кошицком краях, а также в северном регионе, в Жилинском крае. Труднее всего найти работу людям с высшим образованием. На бирже труда в республике их зарегистрировано 9 322, со средним специальным - 9 130, с профессионально-техническим образованием - 5 с половиной тысяч, со средним образованием без професссии, то есть выпускников гимназий на бирже труда насчитывается полторы тысячи. Их меньше, чем остальных, потому что большинство выпускников гимназий продолжает учебу в высших учебных заведениях.
Социолог Энке Ханзелова из Института по изучению труда и семьи в Братиславе считает, что проблема незанятости молодых людей заключается в несистемной подготовке специалистов, которая не считается со спросом на рынке труда. Ежегодно вузы и техникумы выпускают тысячи специалистов, которые по знаниям и опыту не совсем соответствуют требованиям работодателей. Но есть и профессии, которые уже неесколько лет востребованы в Словакии, например, программисты, инженеры-строители, экономисты, а также специалисты в области общественных наук. Хороший шанс найти подходящую работу есть также у врачей, педагогов и юристов. Но за границей на такие вакансии словаков принимают с трудом. Для молодых людей, готовых на любую работу за рубежом, в соседней Австрии, например, предлагают свободные рабочие места подсобных рабочих в супермаркете, а также в сфере по уходу за больными пожилыми людьми. В лучшем случае можно устроиться медсестрой или поваром в ресторане и то со знанием основ немецкого языка. Чаще всего молодые люди за заработком уезжают в Великобританию, в надежде не только заработать, но и подучить английский.
